L?édition 2021 des Perspectives de l?emploi de l''OCDE s?attache aux implications de la crise du COVID?19 pour le marché du travail. Les chapitres 1 ÿ 3 sont consacrés aux principaux défis sociaux engendrés par la crise, ainsi qu?aux mesures mises en place pour y faire face. Les chapitres 4 et 5 portent sur des problämes structurels durables, mais examinent également leur pertinence et leurs implications au regard de la crise du COVID-19. Plus précisément, le chapitre 1 analyse les effets de la crise sur le marché du travail, avec une attention particuliäre pour ses conséquences sur les populations vulnérables ÿ moyen et long terme. Le chapitre 2 propose une premiäre évaluation du rÿle joué par les dispositifs de maintien dans l?emploi dans la préservation des emplois durant la crise du COVID-19. Le chapitre 3 étudie la réponse apportée par les politiques actives du marché du travail et les services publics de l?emploi aux problématiques induites par la crise. Le chapitre 4 examine l?ampleur et les conséquences de la sous-traitance nationale sur le marché du travail en général et les professions faiblement rémunérées en particulier. Enfin, le chapitre 5 passe en revue, dans le détail, les dispositions légales et négociées régissant le temps de travail ? y compris le télétravail ? et fait le point sur les tendances dans les pays de l?OCDE pour différent groupes sociodémographiques.
